Pogoda
Kamera w Kudowie
Park Zdrojowy
A+
A-
ZAPYTANIE OFERTOWE na świadczenie usługi na stanowisku e-Mocarza na terenie Gminy Kudowa-Zdrój w projekcie pt. „e-Mocni – cyfrowe umiejętności, realne korzyści”
02 Marca 2017
Informacje o ogłoszeniu
Termin składania ofert
do dnia 03-03-2017
Opis przedmiotu zamówienia
Cel zamówienia
Celem zamówienia jest wyłonienie Wykonawcy, który będzie wykonywał zadania na stanowisku e-Mocarza w ramach projektu pt. „e-Mocni: cyfrowe umiejętności, realne korzyści” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Programu Operacyjnego Polska Cyfrowa, Oś priorytetowa III Cyfrowe Kompetencje Społeczeństwa, Działanie 3.1 Działania szkoleniowe na rzecz rozwoju kompetencji cyfrowych.
Przedmiot zamówienia
1. Przedmiotem zamówienia jest realizacja zadań na stanowisku e-Mocarza polegających na zapewnieniu odbycia w Gminie Kudowa-Zdrój szkoleń przez 209 osób – średnio 14 godzin na osobę.
Średnia liczba godzin szkoleniowych, za odbycie których w Gminie odpowiada e-Mocarz, wynosi 2926 godzin ( 209 osób x średnio 14 godzin = 2926 godzin).
Zadania e-Mocarza:
I) W ZAKRESIE REALIZACJI SZKOLEŃ W GMINIE:
1) Nieodpłatny udział w szkoleniach i spotkaniach,
2) Rekrutacja we współpracy z Gminą Kudowa Zdrój 209 uczestników szkoleń, w tym współpraca z trenerem/ami lokalnym/i przy tworzeniu cyfrowych Indywidualnych Planów Działania (IPD) dla uczestników projektu,
3) Promocja udziału w szkoleniach e-learningowych oraz wsparcie udziału w szkoleniach e-learningowych mieszkańców Gminy biorących udział w projekcie,
4) Zapewnienie we współpracy z Gminą odpowiedniej logistyki szkoleń, czyli sal szkoleniowych z dostępem do Internetu, odpowiedniego sprzętu i oprogramowania, poczęstunku dla uczestników.
5) Współpraca z trenerem/ami lokalnym/i w zakresie badania przyrostu kompetencji uczestników/czek projektu,
6) Wsparcie uczestników/czek projektu przez cały proces szkoleniowy w projekcie,
7) Prowadzenie i przekazywanie do Oddziału Fundacji Aktywizacja dokumentacji projektowej (list obecności, rozliczenia kosztów cateringu i innych związanych z realizacją działań projektowych w Gminie itp.) w oparciu o wzory obowiązujące w projekcie,
8) Współpraca z Gminą w zakresie organizacji szkoleń i informowania uczestników o czasie i miejscu szkoleń, sal szkoleniowych i potrzebnego wyposażenia.
9) Utrzymywanie bieżącej i systematycznej współpracy z Gminą (Urzędem Gminy lub jednostką gminną, która podpisała lub jest odpowiedzialna za realizację zadań Gminy, określonych w porozumieniu o współpracy w ramach niniejszego projektu).
10) Bieżąca i systematyczna współpraca z Oddziałem Fundacji Aktywizacja w zakresie realizacji projektu na terenie Gminy,
11) Przygotowywanie i kompletowanie oraz przekazywanie do Fundacji Aktywizacja dokumentacji rekrutacyjnej uczestników/czek szkoleń w Gminie w oparciu o wzory otrzymane z Oddziału Fundacji Aktywizacja,
12) Współpraca z trenerem/ami lokalnym/ymi, comiesięczne potwierdzanie ich pracy poprzez podpisywanie kart czasu pracy lub protokołów odbioru, adekwatnie do przeprowadzonych szkoleń potwierdzonych listami obecności,
13) Realizacja innych zadań niezbędnych do sprawozdawczości projektu, wskazanych przez Oddział Fundacji Aktywizacja,
14) Terminowe rozliczanie się z zadań według harmonogramu działań.
II) W ZAKRESIE BUDOWY GMINNEGO PARTNERSTWA NA RZECZ EDUKACJI CYFROWEJ I DZIAŁAŃ INFORMACYJNO-PROMOCYJNYCH:
15) Zarekomendowanie podmiotów, które powinny wejść w skład gminnego partnerstwa,
16) Zainicjowanie powstania gminnego partnerstwa na rzecz edukacji cyfrowej, pełnienie funkcji jego lidera oraz koordynowanie prac partnerstwa ze szczególnym uwzględnieniem rekrutacji osób szkolonych,
17) Inicjowanie procesu powstawania, uzupełniania i aktualizacji 3-letniego planu szkoleń w danej Gminie we współpracy z członkami partnerstwa, w tym z Gminą - w zakresie doboru merytorycznego szkoleń planowanych w danej Gminie - oraz trenerami lokalnymi.
18) Realizacja działań promocyjnych i informacyjnych w swojej Gminie
19) Wyjaśnianie celów projektu oraz przedstawianie korzyści, jakie przynosi, zarówno indywidualnym mieszkańcom, jak i Gminie,
20) Pełnienie roli pośrednika w komunikacji pomiędzy Partnerstwem projektu a partnerstwem gminnym i mieszkańcami Gminy,
21) Współpraca z animatorami partnerstw w zakresie dotyczącym budowy gminnego partnerstwa i powstawania, uzupełniania i aktualizacji 3-letniego planu szkoleń w Gminie
22) Udział w ok. 20 webinariach organizowanych średnio raz na miesiąc, dotyczących przede wszystkim budowy partnerstw i promocji szkoleń.
Średnia liczba godzin szkoleniowych, za odbycie których w Gminie odpowiada e-Mocarz, wynosi 2926 godzin ( 209 osób x średnio 14 godzin = 2926 godzin).
Zadania e-Mocarza:
I) W ZAKRESIE REALIZACJI SZKOLEŃ W GMINIE:
1) Nieodpłatny udział w szkoleniach i spotkaniach,
2) Rekrutacja we współpracy z Gminą Kudowa Zdrój 209 uczestników szkoleń, w tym współpraca z trenerem/ami lokalnym/i przy tworzeniu cyfrowych Indywidualnych Planów Działania (IPD) dla uczestników projektu,
3) Promocja udziału w szkoleniach e-learningowych oraz wsparcie udziału w szkoleniach e-learningowych mieszkańców Gminy biorących udział w projekcie,
4) Zapewnienie we współpracy z Gminą odpowiedniej logistyki szkoleń, czyli sal szkoleniowych z dostępem do Internetu, odpowiedniego sprzętu i oprogramowania, poczęstunku dla uczestników.
5) Współpraca z trenerem/ami lokalnym/i w zakresie badania przyrostu kompetencji uczestników/czek projektu,
6) Wsparcie uczestników/czek projektu przez cały proces szkoleniowy w projekcie,
7) Prowadzenie i przekazywanie do Oddziału Fundacji Aktywizacja dokumentacji projektowej (list obecności, rozliczenia kosztów cateringu i innych związanych z realizacją działań projektowych w Gminie itp.) w oparciu o wzory obowiązujące w projekcie,
8) Współpraca z Gminą w zakresie organizacji szkoleń i informowania uczestników o czasie i miejscu szkoleń, sal szkoleniowych i potrzebnego wyposażenia.
9) Utrzymywanie bieżącej i systematycznej współpracy z Gminą (Urzędem Gminy lub jednostką gminną, która podpisała lub jest odpowiedzialna za realizację zadań Gminy, określonych w porozumieniu o współpracy w ramach niniejszego projektu).
10) Bieżąca i systematyczna współpraca z Oddziałem Fundacji Aktywizacja w zakresie realizacji projektu na terenie Gminy,
11) Przygotowywanie i kompletowanie oraz przekazywanie do Fundacji Aktywizacja dokumentacji rekrutacyjnej uczestników/czek szkoleń w Gminie w oparciu o wzory otrzymane z Oddziału Fundacji Aktywizacja,
12) Współpraca z trenerem/ami lokalnym/ymi, comiesięczne potwierdzanie ich pracy poprzez podpisywanie kart czasu pracy lub protokołów odbioru, adekwatnie do przeprowadzonych szkoleń potwierdzonych listami obecności,
13) Realizacja innych zadań niezbędnych do sprawozdawczości projektu, wskazanych przez Oddział Fundacji Aktywizacja,
14) Terminowe rozliczanie się z zadań według harmonogramu działań.
II) W ZAKRESIE BUDOWY GMINNEGO PARTNERSTWA NA RZECZ EDUKACJI CYFROWEJ I DZIAŁAŃ INFORMACYJNO-PROMOCYJNYCH:
15) Zarekomendowanie podmiotów, które powinny wejść w skład gminnego partnerstwa,
16) Zainicjowanie powstania gminnego partnerstwa na rzecz edukacji cyfrowej, pełnienie funkcji jego lidera oraz koordynowanie prac partnerstwa ze szczególnym uwzględnieniem rekrutacji osób szkolonych,
17) Inicjowanie procesu powstawania, uzupełniania i aktualizacji 3-letniego planu szkoleń w danej Gminie we współpracy z członkami partnerstwa, w tym z Gminą - w zakresie doboru merytorycznego szkoleń planowanych w danej Gminie - oraz trenerami lokalnymi.
18) Realizacja działań promocyjnych i informacyjnych w swojej Gminie
19) Wyjaśnianie celów projektu oraz przedstawianie korzyści, jakie przynosi, zarówno indywidualnym mieszkańcom, jak i Gminie,
20) Pełnienie roli pośrednika w komunikacji pomiędzy Partnerstwem projektu a partnerstwem gminnym i mieszkańcami Gminy,
21) Współpraca z animatorami partnerstw w zakresie dotyczącym budowy gminnego partnerstwa i powstawania, uzupełniania i aktualizacji 3-letniego planu szkoleń w Gminie
22) Udział w ok. 20 webinariach organizowanych średnio raz na miesiąc, dotyczących przede wszystkim budowy partnerstw i promocji szkoleń.
Wiecej informacji pod linkiem poniżej:
